職位描述
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崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)調(diào)查、處理生產(chǎn)過程中或客戶抱怨的質(zhì)量問題,對發(fā)生的質(zhì)量問題組織進(jìn)行分析和改進(jìn);
2. 負(fù)責(zé)提交階段性公司過程質(zhì)量狀況數(shù)據(jù);負(fù)責(zé)組織對不合格項目、薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn);
3. 組織不合格品的評審,做好不合格品的統(tǒng)計分析、反饋,并督促落實(shí)糾正措施;
4. 參與新產(chǎn)品的質(zhì)量策劃和試制工作;
5. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品各階段相關(guān)檢驗文件編制、更改并組織實(shí)施,明確檢測項目、方法、使用檢具及規(guī)格;
6. 負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)檢驗員的工作質(zhì)量;
7. 負(fù)責(zé)其他部門臨時任務(wù)。
崗位要求:
1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷
2.專業(yè):機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、機(jī)械工程及其自動化、機(jī)械電子工程、制造自動化與測控技術(shù)、材料成型及控制工程、電氣工程及其自動化、車輛工程、工業(yè)設(shè)計、過程裝備與控制工程、自動控制與控制理論、電子信息工程、軟件工程等相關(guān)專業(yè)。
3. CET4及以上
4. 熟練使用OFFICE辦公軟件,有一定統(tǒng)計分析基礎(chǔ)
1. 負(fù)責(zé)調(diào)查、處理生產(chǎn)過程中或客戶抱怨的質(zhì)量問題,對發(fā)生的質(zhì)量問題組織進(jìn)行分析和改進(jìn);
2. 負(fù)責(zé)提交階段性公司過程質(zhì)量狀況數(shù)據(jù);負(fù)責(zé)組織對不合格項目、薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn);
3. 組織不合格品的評審,做好不合格品的統(tǒng)計分析、反饋,并督促落實(shí)糾正措施;
4. 參與新產(chǎn)品的質(zhì)量策劃和試制工作;
5. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品各階段相關(guān)檢驗文件編制、更改并組織實(shí)施,明確檢測項目、方法、使用檢具及規(guī)格;
6. 負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)檢驗員的工作質(zhì)量;
7. 負(fù)責(zé)其他部門臨時任務(wù)。
崗位要求:
1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷
2.專業(yè):機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、機(jī)械工程及其自動化、機(jī)械電子工程、制造自動化與測控技術(shù)、材料成型及控制工程、電氣工程及其自動化、車輛工程、工業(yè)設(shè)計、過程裝備與控制工程、自動控制與控制理論、電子信息工程、軟件工程等相關(guān)專業(yè)。
3. CET4及以上
4. 熟練使用OFFICE辦公軟件,有一定統(tǒng)計分析基礎(chǔ)
工作地點(diǎn)
地址:寧德蕉城區(qū)蕉城區(qū)七都鎮(zhèn)建設(shè)路2號
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
上海匯眾汽車制造有限公司
- 汽車·摩托車
- 1000人以上
- 股份制企業(yè)
- 上海市浦東新區(qū)浦東南路1493號
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