職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
(1)負責日常團隊的管理與人才梯隊建設,了解下屬的工作狀態(tài),做好培訓、指導,提高下屬的一線業(yè)務能力和團隊管理能力;
(2)多維度的對商圈進行盤點;熟練掌握轄區(qū)內(nèi)各項數(shù)據(jù)及競對情況,做好目標規(guī)劃與市場策略,并詳細分解到下屬團隊,有效傳達、執(zhí)行、跟進,保證結(jié)果;
(3)對市場的敏銳度,善于發(fā)現(xiàn)好的方法進行復制推廣。
崗位要求:
(1)年齡22-35歲,大專及以上學歷,有1年以上O2O行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,有管理經(jīng)驗者優(yōu)先
(2)具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、,抗壓能力強
(3)高度認同并擅長打造有超強執(zhí)行力的團隊
(4)具備把握大方面和大局的能力,有高度的工作熱情,思路清晰、樂于接愛挑戰(zhàn)
福利待遇:
(1)試用3個月,年底年終獎(根據(jù)年終考核給予獎勵)
(2)工作時間:月休6天,9:00-18:00;
(3)公司福利:享有法定節(jié)假日及帶薪年假、節(jié)假日福利、生日福利、團建活動等福利,
(4)晉升發(fā)展: 提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,良好的晉升機會:BDM→CM→CDO城市總監(jiān)(帶領多個城市);
(1)負責日常團隊的管理與人才梯隊建設,了解下屬的工作狀態(tài),做好培訓、指導,提高下屬的一線業(yè)務能力和團隊管理能力;
(2)多維度的對商圈進行盤點;熟練掌握轄區(qū)內(nèi)各項數(shù)據(jù)及競對情況,做好目標規(guī)劃與市場策略,并詳細分解到下屬團隊,有效傳達、執(zhí)行、跟進,保證結(jié)果;
(3)對市場的敏銳度,善于發(fā)現(xiàn)好的方法進行復制推廣。
崗位要求:
(1)年齡22-35歲,大專及以上學歷,有1年以上O2O行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,有管理經(jīng)驗者優(yōu)先
(2)具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、,抗壓能力強
(3)高度認同并擅長打造有超強執(zhí)行力的團隊
(4)具備把握大方面和大局的能力,有高度的工作熱情,思路清晰、樂于接愛挑戰(zhàn)
福利待遇:
(1)試用3個月,年底年終獎(根據(jù)年終考核給予獎勵)
(2)工作時間:月休6天,9:00-18:00;
(3)公司福利:享有法定節(jié)假日及帶薪年假、節(jié)假日福利、生日福利、團建活動等福利,
(4)晉升發(fā)展: 提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,良好的晉升機會:BDM→CM→CDO城市總監(jiān)(帶領多個城市);
工作地點
地址:蘭州城關區(qū)中信大廈(戚家夼路)22樓2205


職位發(fā)布者
HR
安徽眾森網(wǎng)絡科技有限公司

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