職位描述
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要求:
1、大學本科及以上學歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、1-2年薪酬實操經(jīng)驗,了解五險一金
3、較強的責任感及工作主動性、思維敏捷,良好的服務(wù)意識;
【具體工作內(nèi)容】
1、參與制定并推進人力資源年度重點項目
2、負責薪酬,五險一金,福利辦法,方案編制及執(zhí)行落實
3、負責考勤,溝通機制管理工作
1、大學本科及以上學歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、1-2年薪酬實操經(jīng)驗,了解五險一金
3、較強的責任感及工作主動性、思維敏捷,良好的服務(wù)意識;
【具體工作內(nèi)容】
1、參與制定并推進人力資源年度重點項目
2、負責薪酬,五險一金,福利辦法,方案編制及執(zhí)行落實
3、負責考勤,溝通機制管理工作
工作地點
地址:天津?qū)幒訁^(qū)天津市寧河區(qū)一汽大眾華北基地達創(chuàng)路37號
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
深圳萬科祥盈管理服務(wù)有限公司
- 行業(yè)未知
- 200-499人
- 股份制企業(yè)
- 前灣一路
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