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一、崗位職責(zé)：

1、服務(wù)交付：負(fù)責(zé)SSC服務(wù)交付工作，包括入離轉(zhuǎn)調(diào)續(xù)、人事檔案、證明開具等。
2、流程管理：負(fù)責(zé)迭代管理交付SOP，確保服務(wù)交付的一致、高效，保持較高服務(wù)水平。
3、員工答疑：負(fù)責(zé)員工人事問題的答疑解惑，包括公司政策、流程規(guī)則等。
4、項目協(xié)助：協(xié)助部門項目的開展


二、任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷；系統(tǒng)類、數(shù)據(jù)類崗位，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉使用Excel、Word、Powerpoint等工具及辦公OA系統(tǒng)，熟練崗位的專業(yè)工具；
4、具備扎實的崗位專業(yè)知識，熟悉負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的交付全流程
5、具備成功的HR項目管理經(jīng)驗，能牽頭交付項目的執(zhí)行 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)