應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2025-03-12 14:53:39
638人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進行投遞！
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)分店的營運、管理；
2. 負(fù)責(zé)門店日營業(yè)情況，定期與上級匯報、溝通業(yè)績狀況；
3. 負(fù)責(zé)落實公司下達的工作任務(wù)和營業(yè)指標(biāo)的達成；
4. 負(fù)責(zé)所屬店鋪的員工培訓(xùn)、提高員工的專業(yè)知識與技能；
5. 負(fù)責(zé)處理店鋪的突發(fā)事件和投訴事件并及時做好反饋；
6. 負(fù)責(zé)培養(yǎng)分店人員發(fā)展，建立團隊合作性。
7. 嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)，服從公司工作安排。
任職要求：
1. 20-35歲，大專及以上學(xué)歷，五官端正、口齒清晰、形象較好；
2. 三年或以上大型珠寶首飾或精品等零售行業(yè)之同等職位管理經(jīng)驗；
3. 能配合公司執(zhí)行規(guī)章制度，帶領(lǐng)團隊完成銷售業(yè)績；
4. 責(zé)任心強，具有良好的溝通能力、表達能力及優(yōu)秀
1. 負(fù)責(zé)分店的營運、管理；
2. 負(fù)責(zé)門店日營業(yè)情況，定期與上級匯報、溝通業(yè)績狀況；
3. 負(fù)責(zé)落實公司下達的工作任務(wù)和營業(yè)指標(biāo)的達成；
4. 負(fù)責(zé)所屬店鋪的員工培訓(xùn)、提高員工的專業(yè)知識與技能；
5. 負(fù)責(zé)處理店鋪的突發(fā)事件和投訴事件并及時做好反饋；
6. 負(fù)責(zé)培養(yǎng)分店人員發(fā)展，建立團隊合作性。
7. 嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)，服從公司工作安排。
任職要求：
1. 20-35歲，大專及以上學(xué)歷，五官端正、口齒清晰、形象較好；
2. 三年或以上大型珠寶首飾或精品等零售行業(yè)之同等職位管理經(jīng)驗；
3. 能配合公司執(zhí)行規(guī)章制度，帶領(lǐng)團隊完成銷售業(yè)績；
4. 責(zé)任心強，具有良好的溝通能力、表達能力及優(yōu)秀
注：聯(lián)系我時，請說是在包頭人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：杭州拱墅區(qū)杭州大悅城謝瑞麟
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職位發(fā)布者
陳小姐HR
謝瑞麟(廣州)珠寶有限公司
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行業(yè)未知
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1000人以上
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安徽省合肥市蜀山區(qū)南二環(huán)路3818號萬達廣場萬達百貨一層謝瑞麟專柜
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