為進(jìn)一步充實(shí)社區(qū)工作者隊(duì)伍，切實(shí)保障社區(qū)工作力量，根據(jù)《包頭市社區(qū)工作者管理辦法 (試行)》及《九原區(qū)社區(qū)工作者管理辦法 (試行)》相關(guān)要求，以鑄牢中華民族共同體意識(shí)為工作主線，本著公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，九原區(qū)面向社會(huì)公開招聘社區(qū)工作者后備庫人員，為確保工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘人數(shù)

本次計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘社區(qū)工作者后備庫人員120名。

二、報(bào)名條件

(一)報(bào)名人員必須具備以下條件

1.堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，有較高的政治思想素質(zhì);

2.遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，辦事公道，嚴(yán)于律己，熱愛社區(qū)工作，熱心為居民群眾服務(wù)，能長期從事社區(qū)工作;

3.年齡一般為18周歲以上，40周歲以下，即1984年4月24日(不含)至2007年4月24日(含)期間出生。取得碩士研究生及以上學(xué)歷或者從事街鎮(zhèn)、社區(qū)工作3年(含)以上且工作成績突出的人員(工作所在街鎮(zhèn)出具證明)，年齡放寬至45周歲，即1979年4月24日(不含)之后出生;

4.具有國家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)?？萍耙陨衔幕潭?

5.具有九原區(qū)戶籍(2025年4月24日(不含)前取得九原區(qū)戶籍)或在九原區(qū)居住1年(含)以上或在九原區(qū)工作1年(含)以上(報(bào)考人員需要到居住所在街鎮(zhèn)或工作所在單位開具證明)，其中在九原區(qū)服務(wù)且服務(wù)期滿的符合報(bào)考條件的各類項(xiàng)目人員(項(xiàng)目人員是指自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃、高校畢業(yè)生中小企業(yè)人員儲(chǔ)備計(jì)劃人員;自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員;自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員;自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳或包頭市就業(yè)局牽頭組織基層公益性崗位服務(wù)人員)、青年就業(yè)見習(xí)計(jì)劃人員、自治區(qū)草原英才、包頭市鹿城英才、畢業(yè)于全日制大學(xué)專科及以上社會(huì)工作專業(yè)畢業(yè)生不受戶籍限制;

6.擅長使用計(jì)算機(jī)，熟練掌握辦公軟件;

7.其它法律法規(guī)規(guī)定的有關(guān)條件。

(二)有下列情形之一者不得報(bào)考錄用

1.被辭退的社區(qū)工作者;

2.受過刑事處罰，或犯罪情節(jié)輕微、人民檢察院依法作出不起訴決定或人民法院免于刑事處罰的人員;

3.因違法行為受到行政處罰或受過行政拘留的人員;

4.涉及黑惡勢力或被認(rèn)定為嘎查村霸的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

6.參加邪教組織、參與非法宗教活動(dòng)、組織封建迷信活動(dòng)的人員;

7.受到黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿的人員;

8.涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)委審查、監(jiān)察調(diào)查或涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的人員;

9.道德品行低劣，在群眾中影響較壞的人員;

10.長期無理上訪或組織、煽動(dòng)群眾上訪，影響社會(huì)穩(wěn)定的人員;

11.在讀的普通高等學(xué)校全日制?？粕⒈究粕?、研究生(不含2025年7月底前畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生);

12.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;

13.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘等考試中被認(rèn)定有舞弊等違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

14.法律法規(guī)規(guī)定不適合從事社區(qū)工作的其他情形。

三、招聘程序

本次公開招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、公示及入庫錄取的程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，不收取報(bào)名費(fèi)。

2.報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://hrnmg.baishen.co/exam/1225)進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名(必須實(shí)名注冊(cè)，如實(shí)填寫)。

3.報(bào)名時(shí)間：2025年5月7日8：302025年5月14日17：30。(為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請(qǐng)?zhí)嵩鐖?bào)名)

4.報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員必須認(rèn)真閱讀招聘公告，仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合報(bào)考條件;報(bào)名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致;報(bào)考人員需按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)提示或要求，填寫本人學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷，并填寫是否符合報(bào)考崗位所需的其他條件。同時(shí)上傳本人近期免冠藍(lán)底照片、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、身份證(臨時(shí)身份證)、戶口簿等證件原件，本人為九原區(qū)戶籍的提供戶口簿首頁(地址頁)及本人頁，戶口不在九原區(qū)的提供居住證明，在九原區(qū)工作的提供所在單位出具的工作證明，項(xiàng)目人員提供項(xiàng)目服務(wù)期滿證書，退役軍人提供相關(guān)證明，取得國家社會(huì)工作職業(yè)水平資格的人員提供證書。

請(qǐng)自行下載打印考生承諾書(見附件)，簽字按手印后上傳到報(bào)名系統(tǒng)，并在資格復(fù)審時(shí)攜帶現(xiàn)場核驗(yàn)。

報(bào)考人員必須填報(bào)信息及上傳提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)與實(shí)際情況不一致的，取消考試及上崗資格。報(bào)名時(shí)報(bào)考人員在反復(fù)核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無誤后方可提交。(特別提醒：姓名和身份證號(hào)以及手機(jī)號(hào)碼在提交后將無法修改，其他信息在資格初審?fù)ㄟ^后也將無法修改)

(二)資格初審

1.初審時(shí)間為2025年5月7日9：002025年5月15日17：30。

2.資格初審工作在網(wǎng)上組織進(jìn)行，按照?qǐng)?bào)名條件對(duì)照《2025年九原區(qū)公開招聘社區(qū)工作者后備庫人員報(bào)名表》(以下簡稱《報(bào)名表》)各項(xiàng)內(nèi)容逐項(xiàng)進(jìn)行審核。凡不符合條件的，資格審核不予通過。報(bào)考人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后，應(yīng)及時(shí)通過報(bào)名時(shí)注冊(cè)的手機(jī)號(hào)碼短信查詢審核結(jié)果。通過資格初審人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

3.資格初審?fù)ㄟ^的報(bào)考人員于初審時(shí)間截止前自行登錄報(bào)名網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://hrnmg.baishen.co/exam/1225)打印《報(bào)名表》一式三份，并妥善保管，以備資格復(fù)審時(shí)使用，無《報(bào)名表》者一律不接受資格復(fù)審。

(三)筆試

1.筆試時(shí)間：2025年5月24日

考生于筆試前3天登錄報(bào)名網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://hrnmg.baishen.co/exam/1225)自行打印準(zhǔn)考證，筆試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

2.筆試采用閉卷方式進(jìn)行，筆試時(shí)長120分鐘?？忌毴渴褂脟彝ㄓ谜Z言文字作答。

3.加分因素

符合下列情況之一的筆試成績加2分。

(1)自治區(qū)草原英才、包頭市鹿城英才;

(2)取得國家社會(huì)工作職業(yè)水平資格證書的人員;

(3)畢業(yè)于全日制大學(xué)?？萍耙陨仙鐣?huì)工作專業(yè)畢業(yè)生;

(4)從事街鎮(zhèn)、社區(qū)工作3年(含)以上目前仍然在崗且工作成績突出的人員;

(5)退役軍人。

以上加分項(xiàng)不得累計(jì)加分。

4.筆試成績公示：包頭市九原區(qū)人民政府網(wǎng)站、九原社會(huì)工作公眾號(hào)。

(四)資格復(fù)審及其他相關(guān)材料的審核

1.資格復(fù)審時(shí)間：2025年5月29日9：005月30日17：30

資格復(fù)審地點(diǎn)：九原區(qū)黨群服務(wù)中心一樓(暫定)

按照招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例，筆試成績(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)從高到低確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，末位成績出現(xiàn)并列的，同時(shí)參加資格復(fù)審。

2.考生參加資格復(fù)審及其他材料的審核時(shí)，須攜帶以下材料：

(1)復(fù)審材料

①《報(bào)名表》2份;

②考生承諾書2份;

③身份證原件及復(fù)印件1份;

④畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份;

⑤有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或?qū)W歷認(rèn)證報(bào)告1份(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn);

⑥居民戶口簿原件及復(fù)印件1份，或居住證明原件1份，或工作證明原件1份;

⑦項(xiàng)目人員服務(wù)期滿且考核合格的證書原件及復(fù)印件1份;

⑧退役軍人相關(guān)證明原件及復(fù)印件1份;

⑨國家社會(huì)工作職業(yè)水平資格證書原件及復(fù)印件1份;

⑩涉及其他加分因素的考生須攜帶相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件1份。

(2)其他材料

①無犯罪證明1份;

②征信報(bào)告1份。

3.凡在資格復(fù)審時(shí)不能按照要求提供證件和證明的，視為資格復(fù)審未通過。

4.資格復(fù)審?fù)ㄟ^者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。未通過造成空缺的，按照筆試成績從高到低依次補(bǔ)充。

(五)面試及總成績計(jì)算

1.面試時(shí)間：另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注九原社會(huì)工作公眾號(hào)。

按照資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)1:1的比例，確定擬進(jìn)入面試范圍初步人選。面試委托第三方機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)命題，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，考生須全部使用國家通用語言文字作答，面試成績當(dāng)場公布并簽字確認(rèn)，面試過程中將采取全程錄音錄像。

2.總成績計(jì)算

面試結(jié)束后，按筆試占總成績的40%、面試占總成績60%的比例加權(quán)計(jì)算總成績(考試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù))。最終成績并列的以筆試成績高的排前。

(六)體檢及公示

根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員，體檢由考生按照通知要求自行前往指定醫(yī)院進(jìn)行檢查。

1.體檢時(shí)間：另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注九原社會(huì)工作公眾號(hào)。

2.體檢地點(diǎn)：九原區(qū)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院(九原區(qū)青山路與G210交叉口)，體檢費(fèi)用自理。

3.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況等的考生，取消入庫資格。因個(gè)人原因放棄體檢的，按考試綜合成績從高到低依次補(bǔ)充。1年內(nèi)如參加過公務(wù)員、事業(yè)編制考試并體檢的，體檢報(bào)告有效。

4.對(duì)符合資格人員在九原社會(huì)工作公眾號(hào)公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿無異議的入庫管理;對(duì)反映的問題一經(jīng)查實(shí)，不予入庫;一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再?zèng)Q定是否入庫。

(七)錄用與報(bào)酬

1.公示期滿無異議的人員，由九原區(qū)委社會(huì)工作部列入社區(qū)工作者后備庫管理。今后社區(qū)工作者出現(xiàn)崗位空缺，統(tǒng)一從后備庫中按照成績從高到低依次補(bǔ)充，統(tǒng)一分配到相關(guān)街鎮(zhèn)，鑒于麻池鎮(zhèn)、薩如拉街道地理位置特殊，為確保人員安排的合理性與可行性，以便各項(xiàng)工作能夠順利、高效地開展，在進(jìn)行人員補(bǔ)充時(shí)，若后備庫人員居住所在地在麻池鎮(zhèn)、薩如拉街道轄區(qū)范圍內(nèi)或意向上述兩個(gè)街鎮(zhèn)，優(yōu)先分配至麻池鎮(zhèn)或薩如拉街道。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或不服從分配的，取消入職資格。入職人員實(shí)行試用期管理，試用期為3個(gè)月。試用期滿，由用工單位考核，合格者留用，考核不合格的解除聘用。

2.社區(qū)工作者辦理正式入職手續(xù)后，實(shí)行三崗十八級(jí)職業(yè)化薪酬管理制度，按照《關(guān)于建立全市社區(qū)工作者職業(yè)化薪酬體系實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)，用人單位和個(gè)人需足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)。按照《九原區(qū)社區(qū)工作者管理辦法(試行)》要求，社區(qū)工作者與相關(guān)街鎮(zhèn)簽訂《勞動(dòng)合同》，實(shí)行勞動(dòng)合同管理，服務(wù)年限原則上不低于三年。

四、考試范圍

時(shí)事政治、公共基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫作與處理、計(jì)算機(jī)使用技能、《中華人民共和國城市居民委員會(huì)組織法》、社區(qū)工作案例分析等相關(guān)知識(shí)。

五、注意事項(xiàng)

1.為保障社區(qū)工作的正常開展，本次招聘考試成績保留至下一次招聘社區(qū)工作者發(fā)布公告之日。自本次招聘發(fā)布總成績公告之日起算，成績有效期內(nèi)出現(xiàn)人員空缺時(shí)，按相應(yīng)崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高至低的順序依次遞補(bǔ)。

2.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式在招錄期間必須保持通訊暢通，因個(gè)人原因造成無法聯(lián)系而影響結(jié)果的，責(zé)任自負(fù)。

3.對(duì)招錄社區(qū)工作者后備庫人員的資格審查貫穿于招錄全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)條件不符或弄虛作假的，一律取消錄用資格。

4.本次招考不指定考試參考用書，不以任何形式舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。如果社會(huì)上出現(xiàn)假借此次考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物等，均與本次考試無關(guān)。

5.公告中涉及的暫定事宜請(qǐng)及時(shí)關(guān)注九原社會(huì)工作公眾號(hào)獲取相關(guān)信息。

六、咨詢監(jiān)督

咨詢電話：04726888204(九原區(qū)委社會(huì)工作部)

監(jiān)督電話：6888294