第一部分 學(xué)院簡(jiǎn)介

包頭鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院始建于1956年，是內(nèi)蒙古自治區(qū)一所獨(dú)立設(shè)置的鐵路高等職業(yè)院校。學(xué)院2015年獲批自治區(qū)示范性高職院校建設(shè)單位，2018年入選教育部第三批現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位，2022年獲批自治區(qū)高水平高職學(xué)校和高水平高職專業(yè)群雙A檔建設(shè)單位?，F(xiàn)有全日制在校生11000余人，教職工681人，副高級(jí)及以上教師190人，博士、碩士298人。全國(guó)優(yōu)秀教師1人；自治區(qū)突出貢獻(xiàn)專家、教學(xué)名師和教壇新秀15人；自治區(qū)級(jí)技能大師和思政名師工作室5個(gè)；黃炎培職業(yè)教育優(yōu)秀教育工作者和優(yōu)秀教師3人；自治區(qū)教育廳鑄牢中華民族共同體意識(shí)“示范種子教師”1名；26名教師在全國(guó)和自治區(qū)行業(yè)職業(yè)教育教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)擔(dān)任主任、副主任及委員職務(wù)。學(xué)院突出“鐵路+”專業(yè)辦學(xué)特色，聚焦交通運(yùn)輸、土木建筑、裝備制造、新能源等行業(yè)產(chǎn)業(yè)，持續(xù)增強(qiáng)服務(wù)產(chǎn)業(yè)能力。現(xiàn)有全國(guó)示范專業(yè)點(diǎn)2個(gè)、骨干專業(yè)2個(gè)、自治區(qū)特色專業(yè)3個(gè)，實(shí)踐基地111個(gè)，實(shí)訓(xùn)設(shè)備4848臺(tái)（套）。全面實(shí)踐現(xiàn)代學(xué)徒制和鐵路“2+1”雙培型人才培養(yǎng)模式，與國(guó)鐵企業(yè)合作成立6個(gè)“工匠班”、1個(gè)“晶澳訂單班”。學(xué)院與俄羅斯、蒙古、馬來(lái)西亞、老撾、巴基斯坦等國(guó)相關(guān)院校在專業(yè)建設(shè)、師資培訓(xùn)、人才培養(yǎng)、學(xué)術(shù)交流等方面進(jìn)行合作，國(guó)際合作領(lǐng)域具有顯著優(yōu)勢(shì)。學(xué)院立足祖國(guó)北疆，服務(wù)國(guó)家和當(dāng)?shù)匕l(fā)展戰(zhàn)略，深化產(chǎn)教融合、校企合作，健全德技并修、工學(xué)結(jié)合的育人機(jī)制，不斷提高對(duì)行業(yè)企業(yè)和地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的適應(yīng)性和貢獻(xiàn)度，為交通強(qiáng)國(guó)、制造強(qiáng)國(guó)、教育強(qiáng)國(guó)建設(shè)，奮力書(shū)寫(xiě)中國(guó)式現(xiàn)代化內(nèi)蒙古新篇章的“鐵院答卷”！

第二部分 實(shí)施方案

一、基本原則

根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（內(nèi)人社發(fā)〔2022〕2號(hào)）、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法>的通知》（包人社辦發(fā)〔2022〕14號(hào)）文件精神和學(xué)院實(shí)際，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘德才兼?zhèn)?、符合崗位需求的?yōu)秀人才。

二、招聘計(jì)劃

2024年學(xué)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員8名。崗位類別、招聘人數(shù)、招聘專業(yè)名稱及代碼、招聘崗位資格條件等，詳見(jiàn)《包頭鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員須具備下列基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

3.堅(jiān)持黨的民族政策，牢固樹(shù)立正確的國(guó)家觀、歷史觀、民族觀、文化觀、宗教觀，自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步，鑄牢中華民族共同體意識(shí)。

4.品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)黨的教育事業(yè)，具有良好的思想素質(zhì)和職業(yè)道德，開(kāi)拓進(jìn)取、勇于創(chuàng)新。

5.具備應(yīng)聘崗位所要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位要求和其他條件等（詳見(jiàn)《包頭鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》附件1）。

6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

7.年齡一般為18周歲以上，35周歲及以下，即1988年5月16日至2006年5月16日期間出生；具有博士學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至45周歲及以下，應(yīng)為1978年5月16日及以后出生。

8.具有國(guó)家承認(rèn)的符合崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位。國(guó)內(nèi)應(yīng)往屆畢業(yè)生須具有中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）出具的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，國(guó)外留學(xué)生須具有國(guó)家教育部留學(xué)認(rèn)證中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

9.應(yīng)聘人員學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的取得時(shí)間應(yīng)為2024年7月31日之前；《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》及《包頭鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》中要求的其他證明材料，如無(wú)特殊說(shuō)明的，取得時(shí)間應(yīng)為公開(kāi)招聘報(bào)名開(kāi)始日（2024 年5月16日）之前。

10.應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)名稱、專業(yè)代碼須與崗位要求均一致，不得跨專業(yè)報(bào)考，不得以第二學(xué)位報(bào)考。應(yīng)聘人員須按畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)如實(shí)報(bào)名，未如實(shí)填寫(xiě)專業(yè)或?qū)I(yè)代碼不一致的，在資格初審、資格復(fù)審、考察等環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試和錄用資格。

（二）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得應(yīng)聘

1.在讀的普通高等學(xué)校全日制研究生（不含2024年應(yīng)屆畢業(yè)生）。

2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員。

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

4.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（聘用）紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

5.現(xiàn)役軍人。

6.應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員。

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

(三）招錄定向崗位人員范圍

定向崗位人員包括“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”、“大學(xué)生退役士兵”、“高校畢業(yè)生”。

1.“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”是指：自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃人員、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃人員、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲(chǔ)備高校畢業(yè)生計(jì)劃人員；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員；自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員；包頭市人力資源和社會(huì)保障局牽頭組織的通過(guò)“包頭大學(xué)生集聚計(jì)劃”吸納大學(xué)生到公共服務(wù)領(lǐng)域服務(wù)的大學(xué)生公共服務(wù)崗位人員；包頭市人民政府牽頭組織的通過(guò)“就業(yè)啟航專項(xiàng)行動(dòng)”招募的大學(xué)生社會(huì)服務(wù)崗位人員。

2.“大學(xué)生退役士兵”是指：國(guó)家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的普通高等院校大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷的退役士兵。

3.“高校畢業(yè)生”是指應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。其中：（1）國(guó)家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的擇業(yè)期內(nèi)（含2022年度、2023年度）未落實(shí)工作單位，且其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生，可應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位。（2）2022年1月1日至2024年7月31日期間取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員，可以應(yīng)聘高校畢業(yè)生崗位。（3）參加服務(wù)基層項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可以應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位。

四、實(shí)施步驟

（一）發(fā)布公開(kāi)招聘信息

在包頭市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（rsj.baotou.gov.cn）和包頭鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站()發(fā)布公開(kāi)招聘公告，發(fā)布時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名工作分為兩個(gè)階段。

（1）第一階段：定向崗位人員報(bào)名

報(bào)名時(shí)間為2024年5月23日9：00至5月25日15：00。報(bào)考定向崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”須在報(bào)名開(kāi)始日前服務(wù)期滿且考核合格，大學(xué)生退役士兵須在報(bào)名開(kāi)始日前已退役。報(bào)名截止后，若招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比達(dá)不到1：3，項(xiàng)目崗位將改為普通崗位，在第二階段重新組織報(bào)名（招聘崗位、招聘條件相同的，合并招聘計(jì)劃）。崗位變更情況將在包頭鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（）上予以公告。

（2）第二階段：普通崗位和變更屬性崗位報(bào)名

報(bào)名時(shí)間為2024年5月28日9：00-5月31日15:00。請(qǐng)應(yīng)聘人員合理安排報(bào)名時(shí)間、密切關(guān)注報(bào)名反饋，以便根據(jù)反饋及時(shí)補(bǔ)充報(bào)名材料或報(bào)名其他崗位。

2.報(bào)名方式。報(bào)名統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，每人限應(yīng)聘一個(gè)崗位。報(bào)考人員須如實(shí)填寫(xiě)《包頭鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2）中各項(xiàng)內(nèi)容和《誠(chéng)信承諾書(shū)》（附件3），將電子版發(fā)至

（4）試用期間或期滿考核不合格的；

（5）在公開(kāi)招聘過(guò)程中有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

4.最低服務(wù)年限：受聘人員最低服務(wù)年限為5年，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)或參加公務(wù)員及事業(yè)單位等招考。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由放棄的或不履行最低工作服務(wù)年限的，將記入本人誠(chéng)信檔案。

5.實(shí)行試用期制度：新聘用人員屬初次就業(yè)的，試用期為12個(gè)月；其他聘用人員試用期為6個(gè)月。

江西事業(yè)單位考試就上云職公招

五、待遇

凡正式聘用人員，落實(shí)編制，享受包頭市事業(yè)編制工作人員有關(guān)工資待遇。

六、紀(jì)律監(jiān)督

（一）在公開(kāi)招聘過(guò)程中，學(xué)院招聘負(fù)責(zé)人和工作人員在履行人才招聘工作的考核、體檢等職責(zé)及辦理其他聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有應(yīng)回避的親屬關(guān)系或者可能影響招聘工作公平、公正的，應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

（二）對(duì)違反人才招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

（三）為維護(hù)人才招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性，凡發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實(shí)考生在報(bào)名、考核、體檢、考察、聘用等過(guò)程中有弄虛作假行為的，取消其聘用資格，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

（四）本次公開(kāi)招聘考核不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

成績(jī)公告

七、其他事項(xiàng)

（一）公開(kāi)招聘過(guò)程中，有關(guān)通知、崗位調(diào)整、成績(jī)公布、體檢、遞補(bǔ)、聘用等事項(xiàng)在學(xué)院網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注相關(guān)信息，按要求攜帶規(guī)定材料，于指定時(shí)間地點(diǎn)參加各環(huán)節(jié)考核，凡未按要求參加，視為主動(dòng)放棄該環(huán)節(jié)和下一環(huán)節(jié)資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

（二）如遇其他特殊情況，學(xué)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)學(xué)院黨委會(huì)研究后，及時(shí)請(qǐng)示包頭市人力資源和社會(huì)保障局。

（三）筆試、面試環(huán)節(jié)全程攝像、錄音。

（四）未盡事宜另行通知。

（五）本方案由包頭鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委教師工作部（人事處）負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0472－5253132

監(jiān)督電話：0472－5253225

（受理時(shí)間8:30-12:0014:30-17:30）

附件：1.包頭鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表

2.包頭鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表

3.誠(chéng)信承諾書(shū)

包頭鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2024年5月16日