為進(jìn)一步完善醫(yī)務(wù)所醫(yī)療服務(wù)，更好的滿足在校師生基本醫(yī)療需求,經(jīng)學(xué)校及后勤管理處研究決定，醫(yī)務(wù)所面向社會(huì)公開招聘編制外醫(yī)務(wù)人員1名。

一、招聘崗位：助理醫(yī)師/醫(yī)師。

二、招聘人數(shù)：1名。

三、招聘要求

（一）堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的方針、政策；

（二）遵守憲法和國家法律法規(guī)；

（三）具有良好的品行、熱愛本職工作；

（四）年齡45周歲以下（含45周歲），助理醫(yī)師具有中專以上文化程度、專業(yè)技術(shù)知識(shí)；醫(yī)師具有大專以上文化程度、專業(yè)技術(shù)知識(shí)；10年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（五）具有適應(yīng)本工作崗位健康的身體條件；

（六）有下列情況之一的，不得報(bào)名；

1、在讀全日制普通高校?？粕?、本科生；

2、在公務(wù)員、事業(yè)單位等各類招考中被認(rèn)定有舞弊行為且不得報(bào)考的人員；

3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的人員。

四、薪資待遇及社會(huì)保險(xiǎn)

（一）薪資待遇

薪酬按月發(fā)放，助理醫(yī)師/醫(yī)師初級(jí)工資4500元/月，中級(jí)5000元/月（包含五險(xiǎn)）。

（二）社會(huì)保險(xiǎn)

根據(jù)相關(guān)規(guī)定，聘用人員統(tǒng)一納入到呼和浩特市社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育）和大額醫(yī)療保險(xiǎn)管理局管理，“五險(xiǎn)”個(gè)人承擔(dān)部分由學(xué)院從個(gè)人工資按月代扣代繳。

五、招聘程序

（一）報(bào)名和資格審核

1.報(bào)名采取實(shí)地的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間為5月19日至5月24日，在內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院后勤管理處網(wǎng)站上自行下載《應(yīng)聘人員報(bào)名表》（見附件）。應(yīng)聘人員須對(duì)《應(yīng)聘人員報(bào)名表》所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試或聘用資格，5月24日下午3點(diǎn)至5點(diǎn)應(yīng)聘人員需持本人身份證、學(xué)歷證明等原件，并將填好的報(bào)名表交到學(xué)院醫(yī)務(wù)所。在此期間，應(yīng)聘人員要保持報(bào)名時(shí)所填聯(lián)系電話暢通，以便及時(shí)通知有關(guān)事宜。

2.資格審核與報(bào)名同步進(jìn)行，后勤管理處組織相關(guān)人員對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審核。對(duì)符合應(yīng)聘條件的，給予審核通過結(jié)論，對(duì)未通過審核的（包括填報(bào)信息不全的或有疑問的）將以電話的形式通知到應(yīng)聘人員。資格審核工作于2023年5月24日17時(shí)結(jié)束。

3.學(xué)院將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)資格審查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，安排責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)熟悉的工作人員負(fù)責(zé)資格初審，并嚴(yán)把資格審查關(guān)，避免出現(xiàn)誤審。

4.報(bào)名咨詢電話0472-8886228，工作時(shí)間內(nèi)安排專人值班，受理應(yīng)聘人員的咨詢，來電時(shí)請(qǐng)說明是在今日招聘網(wǎng)jrzp.com看到的信息。

（二）筆試和面試相關(guān)要求

1.筆試滿分為100分。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分；筆試命題、考務(wù)工作由學(xué)院公開招聘醫(yī)務(wù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。試題命制、保管等環(huán)節(jié)嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，整個(gè)過程派專人全程監(jiān)督。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式；面試滿分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試設(shè)立考官組，由后勤管理處聘請(qǐng)專業(yè)人員組成；面試成績當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘人員和考官公布。

3.所有應(yīng)聘人員必須用漢語作答，對(duì)不按要求作答的，按零分處理；

（三）體檢

1.應(yīng)聘人員的筆試、面試分?jǐn)?shù)均達(dá)到合格以上可以進(jìn)入到體檢環(huán)節(jié)。

2.體檢到內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院醫(yī)務(wù)所進(jìn)行體檢。

3.應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，取消聘用資格。

（四）考試總成績

應(yīng)聘人員總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

六、公示與聘用

（一）學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績、體檢情況，召開專題會(huì)議研究后確定擬聘用人員。

（二）學(xué)院與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。

（三）聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)，試用期為兩個(gè)月，試用期滿合格的，予以正式聘用，試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

七、其它

本辦法由內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院后勤管理處負(fù)責(zé)解釋。

內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

后勤管理處

2023年5月19日

附件【報(bào)名表1.doc】

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來源鏈接：

https://zyhqc.imau.edu.cn/info/1037/1694.htm

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